具体要求

（1）与甲方、监理和有关单位保持经常联系，及时向他们通报施工动态，取得他们的支持。
(2)熟悉审查图纸及有关资料，在上级技术部门组织下，参与图纸会审
(3）对幢号施工进度、质量、安全、节约等问题实行全面控制，建立日常和定期检查，随时掌握工程动态，解决施工中的各种矛盾。
（4）绘制竣工图，组织单位工程竣工质量预检，负责整理好全部技术档案。
（5）参与竣工后的回访活动，对需返修、检修的项目，尽快组织人员落实。

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。