打印简历
发布时间：2016-04-01
基本信息
姓名： 贺先生 简历编号： 1129132
性别： 男 年龄： 41岁
身高： 174（厘米/CM） 体重： 65（公斤/KG）
民族： 汉族 婚姻状况： 已婚
学历： 专科 籍贯： 湖南 娄底
毕业学校： 上海交通学院 专业名称： 物流管理
毕业年份： 2004年 专业类别： 管理类
自我评价： 十年以上管理经验。熟悉整个生产供应链流程。经手过公司的新建，扩建工作。能独立纂写并完善公司各部门流程与制度。
可以根据公司需求，制作公司内部培训PPT,加强公司各部门职员的在岗培训。
可以根据公司发展所需，调任公司任意部门，任意岗位。
有丰富的人脉资源，随时可以为公司提供合适的空缺人才。
求职意向
意向职位： 人事主管,人事行政经理,行政经理,总经理助理
求职类型： 全职
意向行业：
到岗日期： 随时到岗
期望月薪： 5000元(可面议,要求提供住房)
求职地区： 娄星区 双峰县 新化县 冷水江市 涟源市
其他要求： 面议 在外漂泊已快7年的我，非常希望留在自已的家乡，用自已在外面所学到的知识，以及各种管理经验在自已的出生地打下一片属于我个人的天地。为娄底美好明天的建设添砖加瓦！
个人技能
外语水平： 不会外语   计算机能力： 一般
是否有驾照： 否 普通话：
技能专长： 无
教育经历
学校 起止时间 学历 专业 证书
上海交通学院 2001-09 ~ 2004-06 专科 物流管理 毕业证
工作经历
公司名称： 上海新力达电子集团有限公司 所属行业： 其它
担任职务： 总经理助理 起止时间： 2003-06 - 2005-09
工作描述： 负责整个上海分公司的人事行政管理,包括对人员的招聘,培训(含培训计划的制作),安置,社保的购买,绩效的考核,薪资的计算,6S的管理,厂纪厂规的制定与实行,饭堂,保安的管理,公司车辆的调度与安排,各工作流程的制定.
其中培训包括对厂纪厂规,沟通与管理,6S,员工心态的分析,各工作流程的详解以及所需技术参数,品质管理等方面的一个综合. 协助公司高层制订公司整体发展规划，及时向决策层提供有关人力资源战略、组织建设方面的建议；
公司名称： 东莞加朗贸易有限公司 所属行业： 其它
担任职务： 人事行政经理 起止时间： 2005-10 - 2014-12
工作描述： 建立高效的管理体系，负责公司人力资源部整体工作的安排与管理；
协助公司高层制订公司整体发展规划，及时向决策层提供有关人力资源战略、组织建设方面的建议；
根据公司战略发展规划制订人力资源规划并实施，以保证公司整体目标的实现；
制订公司年度人力成本预算，完善公司激励机制；
开发公司人力资源，达到人力资源的合理利用；
制订符合公司实际情况的相关人事制度，并监督实施；
组织建立高效招聘渠道，严格控制招聘成本，建设企业人才库，保证企业所需各类人才的及时到位；
统筹并监督人事管理、劳工关系等工作，代表公司处理劳动纠纷与争议；
为公司业务部门提供人力资源管理方面的内部咨询与服务；
提出、审批公司重大人事决策，及时处理企业管理过程中的重大人力资源管理问题；
组织制定公司人力资源管理制度，监督公司的人员配置、绩效考核、培训、薪酬等工作的开展；
为企业主管以上的管理者进行职业生涯规划设计，开发各级管理者的潜力；
完善、改进公司后勤管理，并建立高效、节约的管理体系；
公司名称： 娄底康诚集团 所属行业： 互联网、电子商务
担任职务： 董事长助理 起止时间： 2015-03 - 2016-03
工作描述： 1.协助董事长制定战略规划、年度经营计划及业务发展计划，在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向董事长提供具体的解决方案；
2.负责组织起草董事长的重要讲话及工作会议的主报告文件的起草、修改督办、处理与反馈；
3.根据董事长的指示，及时向各部门传达，并安排、协调各部门工作；
4.协调董事长及副总经理、各部门及分公司负责人之间的工作关系；
5.在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作，处理重大突发事件；
6.负责董事长办公会议以及高层召开的专题会议的准备，负责会议记录；
7.监督、检查各部门发行职责情况，协助评价和考核工作绩效；
8.合理安排董事长的日程计划，及时提醒，并对董事长的日常工作提出合理化建议；
9.执行公司政策，完成公司目标，组织和落实公司推出的各项活动；
查看联系方式 收藏简历
联系方式
您暂时无法查看该简历的联系方式，因为贵公司还没有登陆或者还不是VIP会员。 如果您需要享受“正式招聘会员”的权限，请与我们联系，我们将竭诚为您服务！

娄底人才网以服务娄底经济社会发展为己任，为娄底招聘企业与求职人才提供优质的人力资源服务！